Hagenlocher

Fit für 2023? Fragen an Personalverantwortliche

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Lesedauer: 4 Minuten Die Welt ist komplexer denn je. Das stellt Personalverantwortliche vor große Herausforderungen. Die ersten Babyboomer scheiden aus dem Arbeitsmarkt aus und werden den bereits spürbaren Fachkräftemangel dramatisch verschärfen. Die digitale Transformation des Arbeitslebens wurde durch die Corona-Pandemie nochmals massiv beschleunigt. Und mit der Generation Z tritt eine Generation ins Arbeitsleben ein, die einen völlig veränderten Blick auf die Gesellschaft und die Arbeit hat. Wie reagiert Ihr Unternehmen? Sind Sie fit für 2023? Wie unterstützen Sie ortsunabhängiges Arbeiten?

Alternativer Arbeitsplatz draußen im Grünen
In der Berufswelt machen Talente im Wettbewerb den Unterschied. Deshalb gewinnt die Suche nach Talenten angesichts des Fachkräftemangels immer mehr an Bedeutung Bild: (c) mohamed_hassan in Pixabay

Talente machen im Wettbewerb den Unterschied

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Lesedauer: 3 Minuten Die olympischen Spiele sie uns wieder vor Augen geführt: Die Sportler und Sportlerinnen aus der ganzen Welt, die uns mit ihren außergewöhnlichen Leistungen beeindrucken. Außergewöhnliche Talente mit außergewöhnlichen Leistungen.
Auch in der Berufswelt machen Talente im Wettbewerb den entscheidenden Unterschied. Deshalb gewinnt die Suche nach ihnen angesichts des Fachkräftemangels eine immer größere Bedeutung.

Fachkräfte: Bewertungen des Arbeitgebers beeinflussen die Job-Wahl

 in Allgemein / Arbeitsmarkt / Blog / Employer Relations / Krisenkommunikation / Wirtschaft  verschlagwortet Arbeitgeber / Arbeitgeberbewertungen / Arbeitgebermarke / Baden-Württemberg / Berater / Beratung / Bewertungen / Coach / Coaching / Deutschland / Dozent / Employer Branding / Employer Marketing / Employer Relations / Esslingen am Neckar / Fachkräfte / Fachkräftemangel / Fachkräftemarketing / Hagenlocher / Holger Hagenlocher / Jobwahl / Kununu / Landkreis Konstanz / LinkedIn / Online-Bewertungen / Online-Reputation / Ratings / Reputation / Reputationsmanagement / Seminare / Singen / Singen am Hohentwiel / Unternehmenskommunikation / War for Talents von

Lesedauer: 3 Minuten Unternehmen stehen immer mehr in Konkurrenz um Fachkräfte. Im Kampf um qualifiziertes Personal wird der “War for talents” immer heftiger. Das Pflegen der Arbeitnehmermarke, aber vor allem die Reputation des Unternehmens werden zu Schlüsselfaktoren für den Erfolg beim Recruiting.

Die Online-Reputation spielt eine immer größere Rolle im Kampf um Fachkräfte. (c) geralt bei pixabay
Be creative! Kreativität und Innovationen

Kreative Ideen für Unternehmen als Schlüssel zum Erfolg | Kreativität und Innovationen

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Lesedauer: 3 Minuten Mehr denn je sind Unternehmen mit einem permanenten Wandel konfrontiert. Die Kreativität der Beschäftigten und der Unternehmensführung hilft bei der Bewältigung der (digitalen) Transformation. Doch wie lassen sich Kreativität und Innovationen fördern?

Beziehungsaufbau eines Arbeitgebers zu seinem Umfeld als neuer Ansatz der Human Resources

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Lesedauer: 5 Minuten Der Aufbau von Beziehungen zu den Bezugsgruppen eines Arbeitgebers schafft Vertrauen und steigert die Attraktivität eines Unternehmens. Der Beziehungsaufbau erfolgt dabei durch eine strukturierte und zielgerichtete Unternehmenskommunikation. Mit der aktiven Pflege dieser „Employer Relations“ ergibt sich ein neues professionelles Handlungsfeld in der Schnittstelle von PR, Marketing und Human Resources.

Beziehungen im Arbeitgeberumfeld Beziehungsaufbau eines Arbeitgebers zu seinen Bezugsgruppen (c) Holger Hagenlocher
Pflegende Beschäftigte brauchen Unterstützung

Pflegende Beschäftigte brauchen Unterstützung

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Lesedauer: 2 Minuten Immer mehr Menschen, die im Arbeitsprozess stehen, müssen sich um ihre pflegebedürftigen Angehörigen kümmern. Dies erfordert nicht nur jede Menge Energie, sondern auch logistisches Geschick und viel Organisation. Die Herausforderung für pflegende Angehörige besteht darin, Beruf und Pflege zu vereinbaren. Immer mehr Unternehmen unterstützen ihre Beschäftigten dabei.

Content Marketing: In jeder Phase der Customer Journey die passenden Inhalte

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Lesedauer: 6 Minuten Content Marketing ist eine Marketingstrategie, die den Ansatz verfolgt, potenzielle Kunden mit hochwertigen Inhalten anzusprechen und zu überzeugen. Gerade im Prozess der Customer Journey ist es bedeutend, dass in jeder Phase der Kundenreise der passende Content die Interessenten erreicht. Was beim Content Marketing zu beachten ist, erfahren Sie hier.

Content Marketing in der Customer Journey
Fit für den Wandel - Freudensprung Holger Hagenlocher

Fit für den Wandel: Was jeder selbst tun kann

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Lesedauer: 2 Minuten Immer wieder die Schulbank drücken ist in der heutigen Arbeitswelt kein überflüssiger Luxus, sondern eine Notwendigkeit. Die rasanten Veränderungen durch die Digitalisierung von Wirtschaft und Gesellschaft verstärken den Druck, sich fit zu machen. Mit dem Qualifizierungschancengesetz oder dem Bildungsurlaub gibt es Hilfestellung.

Interviews bei Radio Neckaralb Live im Vorfeld der Bundestagswahl 2021

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Lesedauer: < 1 Minuten In der Woche vor der Bundestagswahl 2021 sendete Radio Neckaralb Live täglich Interviews mit Holger Hagenlocher zu den Wahlkampagnen der im Bundestag vertretenen Parteien.

Interviews PR-Berater Holger Hagenlocher bei Radio Neckaralb Live zu den Kampagnen zur Bundestagswahl 2021
Vereinsmesse - Gemeinsam Vereine stärken

Vereinsmesse – Gemeinsam Vereine stärken

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Lesedauer: 2 Minuten Am Freitag, 24. September 2021 und am Samstag, 25. September 2021 werde ich mit Vorträgen an der digitalen Vereinsmesse “Gemeinsam Vereine stärken” beteiligt sein.

Die digitale Messe für Vereine und lokale Organisationen gibt Profi-Tipps, wie Vereine mit wirksamer Öffentlichkeitsarbeit auf sich selbst und die vielfältigen Angebote der Vereine aufmerksam machen können.

Neben mir werden der bekannte Fotograf und Speaker Calvin Hollywood, der Schreibtrainer Markus Reiter und der Fachanwalt Dr. Benjamin Stillner mit Vorträgen beteiligt sein.