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	<title>Fachkräfte | Holger Hagenlocher | Berater + Coach · Dozent · Keynote Speaker</title>
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	<description>Beratung &#124; Coaching &#124; Seminare &#124; Workshops &#124; Vorträge</description>
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		<title>Fachkräftemangel: Rekrutierung im Ausland als Lösung?</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Holger Hagenlocher]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 03 Nov 2024 11:12:40 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Der Fachkräftemangel treibt Unternehmen dazu, Fachkräfte im Ausland zu rekrutieren. Internationale Rekrutierung bietet Chancen, birgt aber auch Herausforderungen. Unternehmen müssen bürokratische Hürden, Sprachbarrieren und kulturelle Unterschiede überwinden. Die Investition lohnt sich jedoch: Internationale Fachkräfte bringen Know-how, neue Perspektiven und wertvolle Netzwerke.<br />
Erfolgsfaktoren sind eine strukturierte Integration, Willkommenskultur und umfassende Relocation-Services. Langfristige Strategie und gezielte Integrationsmaßnahmen sind der Schlüssel zum Erfolg.</p>
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		<title>Fachkräfte: Bewertungen des Arbeitgebers beeinflussen die Job-Wahl</title>
		<link>https://www.holger-hagenlocher.de/wordpress/fachkraefte-bewertungen-des-arbeitgebers-beeinflussen-die-job-wahl/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Holger Hagenlocher]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 01 Mar 2022 08:00:29 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>Unternehmen stehen immer mehr in Konkurrenz um Fachkräfte. Im Kampf um qualifiziertes Personal wird der "War for talents" immer heftiger. Das Pflegen der Arbeitnehmermarke, aber vor allem die Reputation des Unternehmens werden zu Schlüsselfaktoren für den Erfolg beim Recruiting.</p>
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